アイングループの面接で落ちた… 次へ進むための完全ガイド

「アイングループの理念に共感し、薬剤師として地域医療に貢献したい！」

そう意気込んで面接に臨んだものの、残念ながら不採用となってしまった…

もしかしたら、この記事を読んでいるあなたも、その一人かもしれません。

「なぜ落ちてしまったんだろう…」

しばらくは落ち込んでしまうかもしれません。

しかし、今回の経験を次のステップへ繋げることが大切です。

この記事では、アイングループの選考で不採用となってしまった方、これからアイングループへの応募を検討している方に向けて、役立つ情報を提供します。

アイングループの選考で落ちる原因とは？

アイングループの選考で不採用となる原因は、人によって様々ですが、一般的には以下の点が考えられます。

書類選考

• 履歴書や職務経歴書の書き方
• 自己PRの内容
• アイングループへの熱意
• 薬剤師としての知識・経験

面接

• 質問への回答
• コミュニケーション能力
• 企業文化とのマッチング
• アイングループの事業内容への理解
• 薬剤師としての専門性
• 潜在的な能力や性格

もちろん、上記以外にも様々な要因が考えられます。まずは、これらのポイントを振り返り、改善点を見つけることが大切です。

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careertechnic.net

2025.09.19

アイングループの選考で落ちた原因を振り返る（体験談）

ここでは、アイングループの選考で不採用となった方の体験談を紹介します。

体験談1

• 応募職種: 薬剤師
• 不採用フェーズ: 面接
• 選考者の印象: 部長？と人事担当で専門的な質問が多く緊張感があった

体験談2

• 応募職種: 医療事務
• 不採用フェーズ: 面接
• 選考者の印象: 面接官は優しく、話しやすい雰囲気だった

体験談3

• 応募職種: 登録販売者
• 不採用フェーズ: 面接
• 選考者の印象: –

体験談4

• 応募職種: 薬剤師（新卒）
• 不採用フェーズ: 最終面接
• 選考者の印象: 面接官は親身になって話を聞いてくれた

これらの体験談から、選考で重視されるポイントが見えてきます。

アイングループの選考で聞かれた質問内容

選考経験者が実際に聞かれた質問を紹介します。

これらの質問への回答を事前に準備しておくことで、自信を持って面接に臨むことができます。

アイングループでよく募集される職種

これらの職種以外にも、本社では企画、開発、人事、経理など、様々な職種で募集が行われています。

アイングループの企業風土と特徴

アイングループは、以下のような企業風土と特徴を持っています。

• 地域医療への貢献
• 患者様との信頼関係
• 社員の成長を支援する環境
• チームワークを重視
• 高度な専門性

これらの企業風土を理解し、共感できる人材が求められています。

これからアイングループを受ける人へ

これからアイングループを受ける方は、以下の点に注意して選考対策を行いましょう。

まとめとポイント

アイングループの面接で不採用となってしまったとしても、あなたの可能性が閉ざされたわけではありません。

今回の経験を糧に、次の目標に向かって進んでいきましょう。

アイングループの採用情報

アイングループの採用情報は、以下の公式サイトで確認できます。

• アイングループ採用情報：https://www.aingroup.co.jp/recruit/

定期的に情報をチェックし、自分に合った職種に応募してみましょう。

今回の経験を活かし、次の目標に向かって努力を続けることで、必ず道は開けます。この記事が、あなたの再出発を応援する一助となれば幸いです。